Facteurs d’engagement en formation

A l’heure où le rapport au travail évolue profondément pour les actifs en quête de sens dans leur vie, où les besoins de compétences sur de « nouveaux métiers » s’intensifient, la question de l’engagement en formation devient un enjeu crucial pour les acteurs impliqués dans le processus de formation.

Comment caractériser l’engagement en formation ? Sur quelles dimensions et déterminants agir ? Comment tenir compte de l'engagement dans un dispositif de financement ? Ces questions intéressent les pouvoirs publics, les partenaires sociaux dans les entreprises et les branches, les entreprises, et professionnels de la formation.

Katalyo, laboratoire d’innovation de formation en Hauts-de-France, a initié et réalisé une enquête exploratoire sur les facteurs d’engagement en formation. L’objectif de cette démarche est d’apporter un éclairage sur ces questions en donnant la parole à la recherche et aux acteurs du terrain. L’analyse vise ainsi à caractériser ce sujet, à améliorer sa compréhension et à fournir une grille de lecture commune.

Dans un objectif de partage et de mise en discussion, katalyo et les chercheurs à associés à l’étude ont animé un webinaire organisé en partenariat avec le C2RP pour présenter les résultats de cette enquête exploratoire.

Au programme

• Ce que dit la recherche
• Ce que dit le terrain
• Les éléments de définition et la grille de lecture
• Les déterminants de l’engagement en formation

Intervenants

• Nicolas Vispi, chargé de mission Aract et coordinateur de Katalyo
• Raphaël Grasset, entrepreneur, enseignant chercheur en sciences cognitives et fondateur de Traindy
• Catherine Mougin, entrepreneure, enseignante chercheure en formation pour adulte et fondatrice de 3E innovation
• Marianne Six, animatrice de Communauté Pacte Hauts-de-France sur « La Place »

description Document à télécharger

• Télécharger l’étude « Facteurs d’engagement en formation : perception des acteurs de la formation »