Formation en alternance

Master mention entrepreneuriat et management de projets - Parcours Management et Transformation numérique

_{Formasup - CFA du supérieur}

Codes formation

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Objectifs de la formation

Compétences attestées :
Compétences transversales

Identifier les usages numériques et les impacts de leur évolution sur le ou les domaines concernés par la mention
Se servir de façon autonome des outils numériques avancés pour un ou plusieurs métiers ou secteurs de recherche du domaine
Mobiliser des savoirs hautement spécialisés, dont certains sont à l’avant-garde du savoir dans un domaine de travail ou d’études, comme base d’une pensée originale
Développer une conscience critique des savoirs dans un domaine et/ou à l’interface de plusieurs domaines
Résoudre des problèmes pour développer de nouveaux savoirs et de nouvelles procédures et intégrer les savoirs de différents domaines
Apporter des contributions novatrices dans le cadre d’échanges de haut niveau, et dans des contextes internationau

Compétences spécifiques
Elaborer une vision stratégique en matière d’innovation

Faire de la veille sur les évolutions de son environnement ou de son éco-système et anticiper les transformations possibles de façon à identifier de nouvelles opportunités.
Piloter ou co-piloter la construction d'une vision stratégique, fixer des objectifs et donner du sens de façon exploiter les nouvelles opportunités durant les phases de création et de développement de nouvelle structure. Conception et rédaction du business model.

Concevoir et/ou piloter des solutions de gestion durant les phases de création et de développement d’une nouvelle structure

Développer des politiques et pratiques permettant la réalisation dans le temps des objectifs établis dans le cadre du business model.

Mesurer et contrôler via des outils et méthodes de gestion en matière de création et de développement

Contrôler et mesurer la pertinence et la performance des outils de gestion et de pilotage de projet. Programmer, suivre la réalisation et actualisation du business plan. Suivre les indicateurs et tableaux de bord établis dans le cadre du business model.

Mettre en œuvre des règles, des normes et des démarches qualité en matière de projets innovants

Appliquer et respecter des règles et des normes en menant une veille juridique et concurrentielle pointue sur la législation du secteur.

Développer une culture managériale et organisationnelle

Animer et fédérer des collectifs, développer son relationnel et son leadership.
Conseiller et négocier avec ses équipes et ses partenaires d'affaires.

Accompagner les comportements et postures au travail

Piloter son projet de développement personnel.
Développer les compétences comportementales et métiers (les siennes ou celles de ses équipes).

Pré-requis

Donnée non disponible

Contenu pédagogique

Un master pour acquérir une double compétence : agréger les fondements du management avec les défis du monde numérique. Former des professionnels capables de mettre en œuvre et d’accompagner la transformation digitale des entreprises. Apprendre à développer une veille stratégique pour anticiper les évolutions digitales à venir et étudier leur impact sur les modèles économiques et les écosystèmes. Répondre à la demande croissante des employeurs qui recherchent les futurs leaders de la transformation numérique.