Formation continue

Titre Professionnel Assistant(e) Ressources Humaines

_{CARRIERES ET CONSEIL}

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Objectifs de la formation

Le titre professionnel assistant ressources humaines est une certification professionnelle délivrée par le ministère du travail, et permettant l’obtention d’un titre RNCP de niveau 5 (Bac+2) reconnu par l’état et attestant de la capacité à exercer le métier concerné.

Gérer administrativement le personnel
Développer la communication interne et externe
Recruter les futurs collaborateurs : rédaction des annonces, tri des candidatures, organiser les entretiens..
Gérer les carrières
Mettre en place les plans de formation

Son objectif est clair : former des assistants RH qui ont pour rôle de seconder le responsable RH au quotidien dans l’ensemble de ses missions, qu’il s’agisse de la gestion du personnel ou encore des échanges réguliers avec les salariés. Il participe également au côté du responsable RH à la définition de la politique de RH de l’entreprise et à sa mise en œuvre opérationnelle.

Pré-requis

Donnée non disponible

Contenu pédagogique

Le titre professionnel est composé d’activités-types et de compétences professionnelles que vous maitriserez au terme de votre formation :

Assurer les missions opérationnelles de la gestion des ressources humaines
- Assurer la gestion administrative du personnel
- La gestion des paramètres de paie et le suivi des indicateurs RH

Contribuer au développement des Ressources Humaines
- Contribuer au processus de recrutement et d’intégration du personnel
- Gestion des emplois et carrières et développement des compétences du personnel

La durée de stage est de 420 heures.