Objectifs de la formation
- développer une stratégie calibrée
- piloter le changement
- considérer les aspirations individuelles
- développer un management collaboratif
- s"adapter au contexte générationnel et interculturel
Numéro de formation
1430025
Code NSF
310 - Spécialités plurivalentes des échanges et de la gestion
ROME associés
M1205 - Direction administrative et financière , M1302 - Direction de petite ou moyenne entreprise , M1402 - Conseil en organisation et management d'entreprise , M1503 - Management des ressources humaines
Formacode principal
32054 - GESTION ORGANISATIONS
Organisme responsable
CIL Accès Métiers
Donnée non disponible
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Dispositif lié au financement
Formation par voie de l'Apprentissage
Contact(s)
03 20 00 96 35
recrutement@accesmetiers.fr